麦肯锡

老一辈退场,接班人搞技术,制度跟不上要出事

目前中国有三百万家以上的民营企业,老板们的年纪普遍较大,平均超过六十岁,他们并不是不想安排交接,而是没有足够时间去仔细考虑怎样完成这个过程,很多人连书面计划都没有准备,只是口头说以后让儿子接手,但实际情况是,儿子可能并不愿意接管企业,或者能力上做不到,未来十年

技术 民企 民营企业 信托 麦肯锡 2025-11-17 18:26  2

属虎人:十一月,旧人下车,你该超车了

人际关系场域的动态演变,本质上是一场无声的价值重估与能量交换。对于天生具备领袖气质与强行动力的生肖虎而言,十一月的社交版图正经历一场深刻的“供给侧改革”。部分旧有连接的断裂,并非偶然的情感损耗,而是一种必然的结构性优化。与其沉溺于“人走茶凉”的感伤叙事,不如将

人际关系 彼得德鲁克 复利效应 麦肯锡 虎人 2025-10-30 20:43  2

如何有料又有趣地表达观点?“空雨湿伞”一招鲜走起!

麦肯锡前分析师肖璟的这本《如何快速了解一个行业》就详细介绍了行业研究的基本框架和实战技巧。内容涵盖了行业分析的全过程,包括行业生命周期、商业模式、市场规模、竞争格局等关键维度。此外,本书还提供了丰富的实战案例和研究方法,并分享了多个利用AI进行投资研究的案例。

有趣 观点 麦肯锡 一招鲜 葛底斯堡演说 2025-10-30 21:33  2

AI转型困局下的“新物种”:AI咨询如何成为企业破局钥匙?

在AI重构商业规则的浪潮里,美国科技巨头执着于用大模型定义“尖端话语权”,中国企业却陷入一场集体迷茫:人人都喊“All in AI”,却没人说清“从哪下手”。而我在一线摸爬滚打多年后发现,这场迷茫背后,藏着一个即将爆发的万亿级机会——AI咨询。它不是传统咨询套

企业 钥匙 咨询 客服 麦肯锡 2025-10-16 11:22  3